自夸的自我介绍简短


1.参加学生会的自我介绍自夸组织部

类似于应聘的讲话,结构如下:

1、首先说大家好,我是……,这样先简要介绍一下自己,一般不超过50字。

2、然后要表示一下赞扬,比如“很荣幸我能加入组织部”、“久仰组织部……”之类的话,这样能使对方情绪积极,容易接受你。

3、介绍一下自己的能力,即自己能做什么,如“我擅长……”、“我曾经潜心研究……,可能对组织部有所帮助”等等,以便日后方便协作。

4、表示一下决心,如“我一定会尽心尽力为组织部做好每一件事”。

2.导游自我介绍 希望能够幽默点的,但不要那种太过自夸的,因为不

第一节 第一天上班的自我介绍

Hello, everybody,

大家好,

I’m glad to meet all of you.

很高兴与大家相会,

Let me tell you a little bit about myself.

请允许我介绍一下自己 ,

Be patient with me, I’m a little bit nervous.

我有点紧张, 希望大家多包涵。

My name is Louis. I’m reaIly excited to have the chance

我的名字叫路易斯, 有机会加入到李阳疯狂 英语的团队

to join the team here at Li Yang Crazy English.

我感到非常激动。

I’m looking forward to getting to know all of you.

我热切地盼望着认识大 家。

I recently graduated from Harvard with a degree

我刚从哈佛大学毕业,

in political science. My hobbies are watching TV

获得了政治学学位, 我的嗜好是看电视

and painting watercolors. My favorite sport is volleyball.

和画水彩画。 我最喜欢的运动是排球 。

Being the new guy here makes me feel a little bit out of place.

在这里我是个新手, 有点无所适从。

I’m trying to remember everybody’s name

我会尽力记住每个人的 名字,

so I won’t embarrass myself by calling Mr. Lee by someone else’s

不至于张冠李戴而闹笑 话。

name. If I do make a mistake, please forgive me.

如果真出了错, 敬请原谅。

I’ve studied the reports of past meetings,

我学习了以往的会议记 录,

and I’ve asked Mr. Lee for his guidance.

也请教过李先生。

I hope that I can make a worthwhile contribution to the company.

我希望我能为公司做出 卓有成效的贡献。

Thank you for your warm welcome.

感谢各位的热情欢迎。

3.个性的自我介绍

1. 让别人记住你是谁 初次见面时的交谈,是非常重要的。

在会话上如果一开始就出师不利,要挽回这种劣势,那就必须花费九牛二虎之力,而且还不见得有用。因此,和别人见面时,做为开始的”自我介绍”,绝不可马虎。

那么应该如何”自我介绍”呢? 首先,要面带微笑,笑容会令对方感到温暖。如果没有面带微笑,就无法制造融洽、和谐的气氛。

当你们见面,目光相对,互露微笑之后,接下去就是”我叫***”的自我介绍,这种介绍的要点就是要讲清楚。如果对方因没有搞清你的名字而叫错时,彼此一定会觉得很尴尬的,很容易造成不愉快的场面。

因此,自我介绍时,除了要讲清楚外,最好能附带一句比如说”王,就是国王的王。”这样不但不会使对方发生误解,还可以加深印象。

另外有一点非常重要,自我介绍当然是使对方记住自己的名字,但同时你自己也必须记牢对方的名字。如果你没记清楚的话,不但会让对方感到失望,而且也是一件很不礼貌的事。

有没有什么有效的办法能使自己记住对方的名字?最好的办法就是找机会说出对方的名字,这样能帮助记忆。 再者,如果在讲话中时常提到对方的名字的话,对方一定会觉得你很重视他,而感到愉快,因此可以促进感情的交流,这是在英国及美国社交中常用的方法,值得借鉴。

2.明夸对方暗抬自己 推销自己的最好办法是让别人轻松愉快不知不觉中接受:明夸对方暗抬自己。 说到推销自己,若是太露骨,就不被人喜欢;再说,要讲自夸话,也是非常的费劲啊!就好象听到别人的艳遇一样,不会有多少的欣喜。

可是,只要是人,仍不免有炫耀的毛病。在谈到自己切身的东西,还是会想谈自夸的话,所以,有必要知道自夸话的说法。

那么,要如何说才好呢?有两个最好的办法。一个是,不要一直夸耀自己的事,而要边拍对方的马屁边饶舌,例如,想要夸耀自己的毛皮大衣时: “这是狐皮大衣,很温暖的喔!你看好吗?可是,你身上的鹿皮似的织料大家也不错啊!尤其是那深绿色,绿得漂亮极了!不管何时,你的穿着我都很欣赏。

“这样说就可以了。 另一个方法,也许要让某人脸上增光吧!毕竟有的事并不是独力可完成的,而必须依赖他人的力量才能成事。

例如,自己有舞蹈教师的资格,要想稍微自夸时,就不要忘记再添上这么一句: “因为妈妈也是教师,所以自幼就被迫学习,……说来也是妈妈造成的! 实际想一想,单凭自己的力量,并不见得能做多少事。而且个人才能有限,总有力所未及之处,不是吗?所以,如果想要对别人说自夸的话时,就要好好地想个透彻,一定要自己有夸耀的实事。

这样一样,就不会令人讨厌自己自夸的话了。 3.敬语是一个人身份修养的标志 在社交场合,敬语使用错误的话,也会非常难堪。

例如,请别人替你服务时,要加上”请”字或”某先生”。尤其是在交谈中,称呼对方的父母,应该说”伯父、伯母”,直接说”你爸爸、你妈妈”当然也可以,但缺乏高雅的气质,一个有身份教养的人,不应该忽略这些事情。

同样一句话,会因讲法不同,而给人完全不同的感受。例如,前面有人挡住你的去路,你当然不必请他让开,这时,如果你说:”让开!让开!我要过去!”或许换来的只是不屑一顾的白眼。

如果你能使用敬语,客气地说:”先生,对不起,麻烦您让一下路好吗?”对方一定会马上让开,面带笑容地让你过去。 而且,敬语也应适当地使用,否则,可能会得到相反的效果。

这种习惯在平常就应好好地培养。例如,在人很挤的公共汽车上,你不小心踩了别人一脚,若平常没有养成习惯,这时,很会火冒三丈,若你很自然地优雅地向对方道歉,说声:”对不起!”那对方就是再痛,也只是苦笑说:”没关系!” 事实上,只要你养成习惯,对别人时常存有尊重的意念,那么敬意就会很自然地流露出来,不需要使用太多的敬语。

例如,公司的上司有事叫你来,你不需使用敬语,只要很自然地含笑点个头,问:”有什么事吗?”那你的敬意就很自然地流露出来了。 4.接递名片别轻慢 初次与人见面,打过招呼后互通姓名,然后就是相互递交名片。

递交名片这样一个小小的动作也应该引起注意,要运用得体的方法才好。 1)名片应该放在名片夹内,而不应放在别的票证夹里,更不应该随意夹在小本本里,到时满处乱翻。

2)名片夹应放在西装的内袋里,而不应从裤子口袋里掏出。 3)各片夹由于要长久使用,所以尽可能买个质地好的。

4)如果对方伸出左手递交名片,自己要伸出右手去接,同时左手也应递交名片,这样互相交换。 5)接受名片时,右手去接对方的名片,左手拿自己的名片夹。

6)对方各片上的姓名如有不容易读的字,应客气地问清楚。 7)如果对方有两人以上,应将他们的名片排好,并按照名片的顺序,分别与他们进行交谈。

8)如果人坐椅子上,应把对方的名片认真收起来放好,然后再向对方致意告辞。 对于递交名片的方法,下面也加以说明以供参考。

要求:拿名片下端,使对方易于接;位置至对方胸前;只是单方面接对方名片时,要把左手和右手同时伸出。 5.别在初次见面和正规场合大讲绰号 在有些地方,一些人作自我介绍的时候,往往连绰号也讲出来。

4.参加学生会的自我介绍自夸组织部

类似于应聘的讲话,结构如下:

1、首先说大家好,我是……,这样先简要介绍一下自己,一般不超过50字。

2、然后要表示一下赞扬,比如“很荣幸我能加入组织部”、“久仰组织部……”之类的话,这样能使对方情绪积极,容易接受你。

3、介绍一下自己的能力,即自己能做什么,如“我擅长……”、“我曾经潜心研究……,可能对组织部有所帮助”等等,以便日后方便协作。

4、表示一下决心,如“我一定会尽心尽力为组织部做好每一件事”。

5.个性的自我介绍

1. 让别人记住你是谁 初次见面时的交谈,是非常重要的。

在会话上如果一开始就出师不利,要挽回这种劣势,那就必须花费九牛二虎之力,而且还不见得有用。因此,和别人见面时,做为开始的”自我介绍”,绝不可马虎。

那么应该如何”自我介绍”呢? 首先,要面带微笑,笑容会令对方感到温暖。如果没有面带微笑,就无法制造融洽、和谐的气氛。

当你们见面,目光相对,互露微笑之后,接下去就是”我叫***”的自我介绍,这种介绍的要点就是要讲清楚。如果对方因没有搞清你的名字而叫错时,彼此一定会觉得很尴尬的,很容易造成不愉快的场面。

因此,自我介绍时,除了要讲清楚外,最好能附带一句比如说”王,就是国王的王。”这样不但不会使对方发生误解,还可以加深印象。

另外有一点非常重要,自我介绍当然是使对方记住自己的名字,但同时你自己也必须记牢对方的名字。如果你没记清楚的话,不但会让对方感到失望,而且也是一件很不礼貌的事。

有没有什么有效的办法能使自己记住对方的名字?最好的办法就是找机会说出对方的名字,这样能帮助记忆。 再者,如果在讲话中时常提到对方的名字的话,对方一定会觉得你很重视他,而感到愉快,因此可以促进感情的交流,这是在英国及美国社交中常用的方法,值得借鉴。

2.明夸对方暗抬自己 推销自己的最好办法是让别人轻松愉快不知不觉中接受:明夸对方暗抬自己。 说到推销自己,若是太露骨,就不被人喜欢;再说,要讲自夸话,也是非常的费劲啊!就好象听到别人的艳遇一样,不会有多少的欣喜。

可是,只要是人,仍不免有炫耀的毛病。在谈到自己切身的东西,还是会想谈自夸的话,所以,有必要知道自夸话的说法。

那么,要如何说才好呢?有两个最好的办法。一个是,不要一直夸耀自己的事,而要边拍对方的马屁边饶舌,例如,想要夸耀自己的毛皮大衣时: “这是狐皮大衣,很温暖的喔!你看好吗?可是,你身上的鹿皮似的织料大家也不错啊!尤其是那深绿色,绿得漂亮极了!不管何时,你的穿着我都很欣赏。

“这样说就可以了。 另一个方法,也许要让某人脸上增光吧!毕竟有的事并不是独力可完成的,而必须依赖他人的力量才能成事。

例如,自己有舞蹈教师的资格,要想稍微自夸时,就不要忘记再添上这么一句: “因为妈妈也是教师,所以自幼就被迫学习,……说来也是妈妈造成的! 实际想一想,单凭自己的力量,并不见得能做多少事。而且个人才能有限,总有力所未及之处,不是吗?所以,如果想要对别人说自夸的话时,就要好好地想个透彻,一定要自己有夸耀的实事。

这样一样,就不会令人讨厌自己自夸的话了。 3.敬语是一个人身份修养的标志 在社交场合,敬语使用错误的话,也会非常难堪。

例如,请别人替你服务时,要加上”请”字或”某先生”。尤其是在交谈中,称呼对方的父母,应该说”伯父、伯母”,直接说”你爸爸、你妈妈”当然也可以,但缺乏高雅的气质,一个有身份教养的人,不应该忽略这些事情。

同样一句话,会因讲法不同,而给人完全不同的感受。例如,前面有人挡住你的去路,你当然不必请他让开,这时,如果你说:”让开!让开!我要过去!”或许换来的只是不屑一顾的白眼。

如果你能使用敬语,客气地说:”先生,对不起,麻烦您让一下路好吗?”对方一定会马上让开,面带笑容地让你过去。 而且,敬语也应适当地使用,否则,可能会得到相反的效果。

这种习惯在平常就应好好地培养。例如,在人很挤的公共汽车上,你不小心踩了别人一脚,若平常没有养成习惯,这时,很会火冒三丈,若你很自然地优雅地向对方道歉,说声:”对不起!”那对方就是再痛,也只是苦笑说:”没关系!” 事实上,只要你养成习惯,对别人时常存有尊重的意念,那么敬意就会很自然地流露出来,不需要使用太多的敬语。

例如,公司的上司有事叫你来,你不需使用敬语,只要很自然地含笑点个头,问:”有什么事吗?”那你的敬意就很自然地流露出来了。 4.接递名片别轻慢 初次与人见面,打过招呼后互通姓名,然后就是相互递交名片。

递交名片这样一个小小的动作也应该引起注意,要运用得体的方法才好。 1)名片应该放在名片夹内,而不应放在别的票证夹里,更不应该随意夹在小本本里,到时满处乱翻。

2)名片夹应放在西装的内袋里,而不应从裤子口袋里掏出。 3)各片夹由于要长久使用,所以尽可能买个质地好的。

4)如果对方伸出左手递交名片,自己要伸出右手去接,同时左手也应递交名片,这样互相交换。 5)接受名片时,右手去接对方的名片,左手拿自己的名片夹。

6)对方各片上的姓名如有不容易读的字,应客气地问清楚。 7)如果对方有两人以上,应将他们的名片排好,并按照名片的顺序,分别与他们进行交谈。

8)如果人坐椅子上,应把对方的名片认真收起来放好,然后再向对方致意告辞。 对于递交名片的方法,下面也加以说明以供参考。

要求:拿名片下端,使对方易于接;位置至对方胸前;只是单方面接对方名片时,要把左手和右手同时伸出。 5.别在初次见面和正规场合大讲绰号 在有些地方,一些人作自我介绍的时候,往往连绰。

6.急求

老总指点“面试经验” 周末,中国电信集团黄页信息有限公司对12名经过初选的求职者进行第一轮面试,记者追踪了这一过程,并且记录下其中大多数求职者在面试中可能会遇到的问题,请中国电信黄页信息有限公司总经理刘苏南做了如下点评,希望对求职者有所启示。

第一环节:性格测试 12名面试者首先被要求进行名为“工作性格测验个人优势特质探索系统”的测试,其中包括工作性格、工作行为、工作伦理等相关指标。几分钟后,测试的结果就出来了,交到了即将面试的企业招聘者的手中。

疑问:这种测试真的能窥探我的性格吗?我很怀疑。因为这些问题一看就知道选择哪个答案会“加分”,刻意的成分太大了。

点评:在使用心理测验工具的时候,受测者的刻意回答是一定会存在的。但对专业的心理测验工具而言,这样的问题其实可以透过许多的技术方法将刻意回答所引起的判断偏差减到最低程度。

例如在许多的测验中都有社会期许指标,用来对受测者的刻意偏差程度进行评估。>>发表评论 第二环节:集体面试 在这一环节中,12名面试者被召集到一个房间里进行面试。

首先,面试官要求面试者做一个自我介绍。值得注意的是,面试官强调,面试者可以用英文,但如果觉得不行的话,也可以用中文。

尽管在中途,面试官又一次强调,这个职位对英文的文字和语言表达能力有一定的要求,鼓励大家尽量用英文做自我介绍,但最终12名面试者中,只有2人选择了用英文,其中1人显然比较紧张,效果不是很好。 疑问:很显然,这些面试者中,大多数都是认为,用英文怎么也比不上用中文介绍来得妥当、到位,但是这样也暴露出自己英文水平有限的缺陷。

当面试官提供了中英文2种选择的时候,面试者究竟该如何做出选择? 点评:你要考虑两个问题:一是你自己的英文水平;二是这份工作对英文的重视程度。如果你的英文水平不佳,会影响你对自己的介绍,而在应聘的职位的工作中,对英文的要求不是绝对的,那么坦白地让面试官知道自己的英文水平,要比勉强用英文发表一篇很糟的自我介绍好得多。

疑问:被要求做一个简短的自我介绍,是很多企业在面试中设置的最常规的问题,究竟如何自我介绍会给自己加分呢? 点评:通常,面试官是希望通过自我介绍的部分,再次印证面试者简历中的资料,但更重要的是,面试官通过这一过程观察与评估面试者的言语表达、逻辑思维与口头组织能力。此外,还可以获取面试者通过自我介绍所呈现出的态度与价值观等信息。

好的自我介绍不应该太长,也不宜太短,3分钟最为恰当。要知道,这是面试者在面试官那建立第一印象的最佳机会,除了简短的背景资料陈述外,主要重点应该放在自己优势项目的介绍上,可以是能力或者经验等。

但是,切莫过于自负或是夸大,以自我为中心,也不要将重心放在琐碎的事务上。 在12名面试者做完自我介绍后,面试官向12名面试者介绍了中国电信集团黄页信息有限公司的情况,并给面试者留出了提问的时间。

这个时候,大多数面试者保持了沉默。 疑问:面试官设计这一个环节用意何在?面试者应该有所表现吗? 点评:这一环节确实是有所意图的,大致如下:一是想知道面试者是不是真正地了解了这份工作;二是想了解面试者有没有事先做好研讨准备,如果有的话,应该会有问题的。

很容易看出来,有的面试者之前是做过功课的,通过网站等渠道去了解了公司、甚至整个行业的情况,还做了一些笔记,所以他们有问题,其实这也是让你进一步了解这份工作,了解如果你做了,会有什么样的待遇等情况。 另外,面试官也通过这一部分,观察面试者的部分性格特质。

疑问:这种集体性面试和单独面试很不一样,竞争对手都坐在一起,很容易受到别人的影响,面试者应该注意哪些问题? 点评:面试官让面试者在一起面试,可以同时比较不同面试者表现的差异。作为面试者,除了响应问题外,还要认真倾听其他面试者的响应。

如有活动式的问题,要特别注意团队的表现与沟通能力,切勿太过自我表现。 第三环节:单独面试 集体面试后,12名面试者被请到另外一个房间候着,几位面试官开始商量淘汰部分不如意者。

记者观察到,尽管有了面对面的交流,但简历在这时仍然起着非常重要的作用,尤其是其中求职者所学专业和工作经历的描述,成为面试官做出选择所考虑的重要因素。最后,有6名求职者被留了下来,参加单独面试。

单独面试中,提问就不仅仅是泛泛而问,而会深入到专业领域。 疑问:面试官问了些专业性的问题,面试者该如何回答? 点评:专业问题是任何技术性岗位招聘时所必须问到的,也是决定公司是否录用你的非常重要的因素。

所以,面试者的回答一定要表现出自己的专业性,要有技术上的分析,而不是泛泛而谈。 有一名面试者,所谈的东西就很概念性,听来就知道他的专业并不强。

最后,他没有被选上。 如果你的专业不对口,那么可以坦白地说,并强调自己的学习能力。

可以举例说明自己此前已经成功学习的非专业的东西。这也相当有说服力。

疑问:已闯到这一关了,求职者的心态应该是非常渴望成功的,有什么方式可以了解面试官对自己的倾向呢? 点评:在。

7.形容自夸的语句

自谦则人愈服,自夸则人必疑。

明末清初文学家 申涵光 强中更有强中手,莫向人前满自夸。 明·冯梦龙《警世通言·王安石三难苏学士》。

这两句大意是:在强者中间还有更强的人,不要在剐人面前自满地夸口。~两句告诉我们,即使你已经本领高强,取得了很大的成就,也不要自满自足,到处炫耀;要知道,就在你的周围,还有比你更高强的人,值得你去学习、追赶。

可用以告诫生活中的强者。明·凌濛初《拍案惊奇》卷三作“强中更有强中手,莫向人前夸大口”。

劳而不伐,有功而不德,厚之至也。 《周易·系辞上》。

伐:自夸。厚:敦厚,忠厚。

这几句大意是:出了力而不自我夸耀,有了功而不自以为有功德,这种表现敦厚之极。现实生活中,有些人默默地做好事,功劳很大,从不炫耀;有的人做了一些好事就到处吹嘘张扬,唯恐别人不知道。

用这条古训一对照,就知道前者笃厚,令人尊敬,后者浅薄,使人烦弃。 强中自有强中手,莫向人前满自夸。

明代文学家、戏曲家 冯梦龙 《警世通言》 人誉我谦,又增一美;自夸自骄,还增一毁。 清代宰相 陈宏谋 要别人夸奖你,不可用口自夸;等外人称赞你,不可用嘴自称。

旧约全书 《旧约全书·箴言》 不可以一时之得意而自夸其能,亦不可以一时之失意而自坠其志。 明·冯梦龙《警世通言·钝秀才一朝交泰》。

这几句大意是:不应该因一时的得意就自我夸耀,自以为是;也不应该因一时的失意而丧失斗志,消极颓废。这几句以清楚明白的语言说明了“胜不骄,败不馁”的道理。

办任何事情,骄傲是失败的开始,灰心丧气就是自毁长城。可以这几句劝勉人在胜利时应谦虚谨慎,在失败时应保持自信心。